Le développement de la Mauritanie, accéléré par la mise en valeur de ses ressources naturelles considérables, suppose un cadre financier performant adapté à un environnement dont la compétitivité est croissante.

Au-delà de moyens technologiques modernes indispensables, la BCI reconnaît le rôle fondamental de ses cadres et collaborateurs.

Parallèlement à une sélection rigoureuse (formation et expérience), le personnel de la banque bénéficie de cycles de formation réguliers tant en Mauritanie qu'à l'étranger.

La BCI a mis en place une structure organisationelle fiable qui tient compte d'une description claire des compétences et de la répartition des fonctions (fiches de poste) dans la logique d'un organigramme général bien établi.